Empoderamiento de las mujeres en los servicios globales - Outsource2LAC 2017

Empoderamiento de las mujeres en los servicios globales - Outsource2LAC 2017

Los empleos de alta calidad en TI y BPO pueden ser un medio para el empoderamiento económico de las mujeres -salarios relativamente altos, beneficios que significan mayor seguridad y autonomía-, ya que los empleos en industrias innovadoras brindan capacitación, experiencia y exposición internacional. 

Algunas estrategias para aumentar el liderazgo y empoderamiento de las mujeres en el sector son: capacitación de recursos humanos en estrategias de contratación para equiparar el desequilibrio; retener a las mujeres a través de beneficios competitivos; preparar activamente a las mujeres para su promoción a través de la capacitación, rutas de carrera claras y tutoría; celebrar públicamente los éxitos de las mujeres en el campo; y abrazar oportunidades para la creación de redes y diálogo sobre el equilibrio de género.

Las panelistas de este segmento compartieron no solo sus historias individuales de perseverancia y éxito, sino también reflexiones sobre las acciones más productivas para hombres y mujeres, empresas y gobiernos, para mejorar el equilibrio de género y el empoderamiento de las mujeres desde la escala más baja hasta la más alta dentro de las empresas de servicios globales. 

Moderadora: 

  • Jin Yi Hwang, Cámara Argentina de la Construcción

Speakers: 


  • Isabel Mejia Rivas, Integration and Trade Specialist, Inter-American Development Bank 
  • Kerry Hallard, CEO, Global Outsourcing Association UK 
  • Mariana Costa, Co-Founder and CEO, Laboratoria

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